Fejlessze szervezeti kultúrát békéscsabai pszichológiai módszerekkel
Találj pszichológust szervezeti kultúrára! Foglalj fejlesztést
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb szervezetfejlesztési tanácsadók listája Békéscsabán
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
408 vélemény
frissítve 13 augusztus 2026László N.
A Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatást Békéscsabán vettem igénybe, és nagyon elégedett vagyok. István 113900-as szakértő részletes esetfelmérést végzett, és 6 hónapos együttműködés után világosabb lett a cég belső kommunikációja, a leadership és a munkastílusok összhangja. A program ára 520000 forint körül mozgott, pontos költségkimutatást adva a végére. Ajánlom mindenkinek, aki mélyebb szervezeti kultúrát szeretne.
Gondolat-Vándor Pszichológiai Tanácsadó Kft.
Katalin N.
Békéscsabán a Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatást kértem, és az eredmény lenyűgöző volt. Erzsébet 113899 kiválóan értette meg a cégünket, szakszerűen felmérte a jelenlegi kultúrát, és konkrét lépéseket javasolt a hosszú távú hatás érdekében. A program 8 hétig tartott, és 120000 forintért megvalósult, a megbeszéléseken pedig részletes, érthető esettanulmányokat kaptunk. A csapat motiváltabbnak tűnik, a belső kommunikáció javult, és a vezetők is nagyobb önbizalommal döntenek.
Lelki Térítő Kft.
Márk N.
A Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatás Békéscsabán talán legelismertebb. A módszerek következetesen alkalmazhatóak voltak, és a pszichológiai megközelítés segített megérteni a dolgozók igényeit. A hosszú távú kapcsolatokra törekedtek, és a tanácsadás ára 180000 forint körül mozgott, ami megérte a munka idejét és energiáját. A folyamat során a szakértő J. segített rendszerezni a konfliktusokat, és a vezetőségi döntések gyorsabbá váltak.
József S.
Mária K.
Nagyon elégedett vagyok a Torkzadeh szakemberrel, aki a szervezeti kultúra fejlesztését végezte Békéscsabán. A munka során mélyreható elemzést készített, majd személyre szabott tréningeket tartott a csapatnak. Az egész folyamat kb. két hétig tartott, és a végeredmény fantasztikus lett, mindez kb. 250.000 forintért. Profi és kedves volt, mindenképp ajánlom másoknak is!
torkzadeh M.
László B.
A Horvath szakértő kiváló munkát végzett a szervezeti kultúra fejlesztésében Békéscsabán. Az együttműködés során világosan kommunikált, és mindig a legjobb megoldásokat javasolta. A projekt kb. 10 napig tartott, összesen 300.000 forintért. Nagyon elégedett vagyok az eredménnyel, köszönöm a profi hozzáállást!
Horvath L.
Eszter T.
Csillával fantasztikus volt dolgozni a szervezeti kultúra fejlesztése kapcsán. Részletes felmérést készített, majd interaktív workshopokat tartott, amelyek nagyon hasznosak voltak a csapatunk számára. A munka két hétig tartott, ára kb. 280.000 forint volt. Nagyon jó döntés volt őt választani, minden szempontból profi!
Csilla F.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Kis feladat a szervezeti kultúra fejlesztésére
Képzeld el, hogy egy irodában dolgozol. Tölts fel egy rövid felmérést a munkatársakkal a csoportmódszerekről és belső kommunikációról. Egyszerű legyen a feladat: egy 5-7 kérdéses kérdőív kitöltése, majd 2-3 javaslat azonnali apró változtatásokra, és a következő hétre határidő.
Szervezeti kultúra fejlesztése
Hozz létre egy egyszerű feladatlistát a szervezeti kultúra fejlesztésére Békéscsabán. Írd le, milyen pszichológiai módszereket lehet alkalmazni, és milyen egyszerű lépésekre van szükség a végrehajtáshoz. Mondd meg, ki végezheti a feladatot, milyen feltételek és időkeret szükséges, és milyen eredmények várhatók.
Kiszervezeti kultúra felmérése
Készíts egy egyszerű kérdőívet a munkahelyi kultúráról. Írj le néhány alapvető elvárást a szakembertől (pl. kommunikációs készség, empátia, escápó megoldások), és vedd figyelembe a békéscsabai környezetet. A kérdések legyenek érthetőek, és minden válasz legyen könnyen értelmezhető. A munka feltétele: a válaszokat egyeztetni kell a vezetőkkel, és 1–2 hét alatt legyen beküldhető.
Szervezeti kultúra felmérése és fejlesztése
Szeretném, ha egy szakértő segítségével felmérnénk a vállalatunk jelenlegi szervezeti kultúráját Békéscsabán. A feladat magában foglalja kérdőívek készítését, interjúk lebonyolítását és az eredmények elemzését. Olyan szakemberre van szükség, aki tapasztalt a szervezeti kultúra fejlesztésében és képes ajánlásokat tenni a változtatásokra. Fontos, hogy a folyamat zökkenőmentesen, a munkatársak bizalmának megőrzésével történjen, és a fejlesztés eredményeként javuljon a munkahelyi légkör és a hatékonyság.
Szervezeti kultúra pszichológusaink készen állnak, hogy fejlesztést hozzanak!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436