Executive coachok Egerben: Vélemények és kedvező árak
Kérjen ajánlatot több executive coach-tól egyetlen gombnyomással, és találjon olcsóbb megoldást gyorsan.
Egri executive coachok listája
463 vélemény
21 augusztus 2026Andor V.
Az Executive coach szolgáltatást Egerben kértem, és nagyon meg voltam elégedve. A személyes találkozó során Zsom világosan megfogalmazta a céljaimat, és olyan gyakorlati lépéseket adott, amelyekkel gyorsan haladtam előre. A coaching díja 180000 forint volt, a munkát pedig 6 héten keresztül végezte, ami teljes összhangban volt az ígéretekkel.
Zsom S.
Gábor N.
Az Executive coach szolgáltatást Egerben emelve tapasztaltam, hogy András személyre szabottan dolgozott ki a cégem céljait. A hosszú ideig tartó együttműködés során 6 hónapban 120000 forint körüli díjat hozott ki, és 18 órányi, mély beszélgetést igénylő munkamenetet dolgoztunk fel. A tanácsokat konkrét, gyakorlati feladatokra bontotta, így könnyen alkalmazhatóak voltak a mindennapokban. Az ülések alatt egyensúlyt találtunk a motiváció és a realitás között, ami végül a teljesebb vezetői önképhez vezetett.
András B.
Boglárka N.
Az Executive coach szolgáltatást Egerben igénybe vettem, és nagyon elégedett vagyok a folyamat minőségével. Dániel munkája professzionális volt, a személyre szabott terve rendkívül hasznosnak bizonyult. Megbeszéltük a céljaimat, és 6 heten belül látható előrehaladást értem el a 60 perces ülések során. A tanácsok értékesek voltak, és a program hirdetett ára 120000 forint volt, ami megfizethetőnek tűnt. A hosszú távú fejlődésemhez biztos alapokat adott az együttműködés.
Dániel H.
Executive coach Egerben
Keress szakértőt, aki segít vezetői készségeket fejleszteni. Egri executive coach-tól megkapod a személyre szabott tervet, gyakorlati feladatokat és visszajelzést. Egyszerű elvárások: minimum középfokú tapasztalat, hiteles előző ügyfél-értékelés, elérhető ár, és néhány ülés.
Executive coach Egerben
Találj egy tapasztalt executive coach-ot Egerben. Kezdd egy rövid telefonos beszélgetéssel vagy online konzultációval, írd le a célokat és a jelenlegi kihívásokat. Elmagyarázzuk, milyen módszereket és konkrét feladatokat várhatsz, és mik a költségek.
Executive coach Egerben
Keress szakembert, aki segíti a céljaid elérését. A feladat egyszerű: közelítsd meg az önfejlesztést, töltsd ki a szükséges 1–2 órás beszélgetéseket, és mondd el, mire van szükséged. Lényeges legyen a megbízhatóság, az áttekinthető díjszabás, és hogy a coach érti a vállalati környezetet.
Vezetői coaching igény felmérése
Készíts egy rövid beszélgetésalapú felmérést Egerben executive coach szolgáltatáshoz. Mondd el, mi a célod, mik a legnagyobb nehézségek most, és milyen eredményt vársz. A szakember legyen empatikus, hallgasson végig, és adjon személyre szabott tervet. Akkor induljon a munka, ha együtt kitűztétek a következő lépéseket és az időkeretet.
Válassz értékelésekkel és referenciákkal rendelkező szakembert!
Executive coach támogatás vezetőknek
Az Executive coach olyan szakmai támogatást ad, amely segíti a vezetőket a döntések átgondolásában, a célok pontosításában és a munkahelyi helyzetek jobb kezelésében. Magánszemélyek számára akkor lehet hasznos, ha vezetői szerepükben szeretnének fejlődni vagy új irányt keresnek.
A vezetői munka gyakran összetett helyzeteket hoz. Egy külső szakember segíthet felismerni a megszokott mintákat és új szempontokat adhat a problémák megoldásához.
Executive coaching magánszemélyeknek
A szolgáltatás azoknak szólhat, akik nagyobb felelősséggel járó munkakörben dolgoznak, vagy ilyen szerepre készülnek. A coaching beszélgetések során szóba kerülhet a vezetői kommunikáció, a prioritások kezelése és a személyes célok meghatározása.
Saját véleményem szerint a jó coach nem mondja meg, mit kell tenni. Inkább kérdésekkel segít tisztábban látni. Sok ember hibázik, amikor csak gyors megoldást keres, miközben a valódi okokkal nem foglalkozik.
Vezetői fejlődés folyamata
A folyamat első része általában a jelenlegi helyzet feltérképezése. A szakember és az ügyfél közösen meghatározza, mely területeken lenne szükség változásra.
Volt olyan eset, amikor egy vezető úgy érezte, hogy csapata nem követi megfelelően az elképzeléseit. A beszélgetések során kiderült, hogy főként a kommunikáció módján kellett változtatni. A probléma nem a szakmai tudás hiánya volt, hanem az üzenetek átadásának módja.
Executive coach árak
A coaching díja függ az alkalmak számától, a szakember tapasztalatától és a céloktól. A személyre szabott munka általában több figyelmet igényel, mint egy egyszeri konzultáció.
| Szolgáltatás | Ár | Időtartam |
|---|---|---|
| Első coaching beszélgetés | 18.000 - 30.000 | 60 perc |
| Vezetői konzultáció | 25.000 - 45.000 | 90 perc |
| Karrier célok elemzése | 20.000 - 35.000 | egy alkalom |
| Kommunikációs fejlesztés | 30.000 - 50.000 | több alkalom |
| Komplex vezetői támogatás | 50.000 - 90.000 | megállapodás szerint |
| Új vezetői szerepre felkészítés | 35.000 - 60.000 | több hét |
Tapasztalatom alapján a túl olcsó szolgáltatásnál gyakran kevesebb idő jut az egyéni helyzet megértésére. 15.000 forint alatt ritkán várható mélyebb vezetői elemzés.
Megfelelő coach kiválasztása
A választás során fontos a szakmai háttér, a tapasztalat és az együttműködés módja. A vezetői támogatás személyes kapcsolatot igényel, ezért nem minden szakember illik minden ügyfélhez.
A Qjob.hu oldalon több bemutatkozás között lehet választani, így könnyebb összehasonlítani a lehetőségeket. Itt érdemes olyan szakembert keresni, aki világosan ismerteti a munkamódszerét.
Executive coaching Eger környékén
Eger városában és a környező településeken is keresnek vezetői fejlődést támogató szakembereket. A Belváros, Felnémet és a közeli részek lakói számára a személyes találkozás kényelmes lehetőség.
Bizonyos esetekben az online egyeztetés is megfelelő megoldás. A választás attól függ, milyen célokat szeretne elérni az ügyfél.
Vezetői problémák és megoldások
A vezetők gyakran túl sok feladatot vállalnak, és nehezen találnak időt a saját fejlődésükre. Gyakori probléma az is, hogy valaki egyedül próbál megoldani minden helyzetet.
Az Executive coach abban segíthet, hogy a vezető rendezettebben gondolkodjon a döntéseiről. A jó támogatás nem ígér azonnali változást, hanem hosszabb távon segíti a tudatosabb működést.