Fejlessze szervezeti kultúrát pécsi pszichológiai módszerekkel
Találj pszichológust szervezeti kultúrára! Foglalj fejlesztést
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb szervezetfejlesztési tanácsadók listája Pécsett
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
333 vélemény
frissítve 05 szeptember 2026Kende K.
A Szervezeti kultúra fejlesztés témában Pécs városában kipróbáltam Eszter módszereit. A projekt során a hosszú távú stratégia és a munkatársi kapcsolatok hatékony javítására fókuszáltunk. 6 hónap alatt a csapat dinamikája érzékelhetően javult, a költség 1200000 forint volt, és az együttműködés rendkívül gördülékenynek bizonyult.
Lélekvarázs Kft.
Mihály B.
A Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatás Pécsen, a Katalinnal leírt módszerek igényesek és gyakorlatiasak voltak. A tanácsadás 6 hónapra kiterjedő programban zajlott, ahol a cég kultúrája fokozatosan változott, és a költség 1 200 000 forint körül mozgott. A tréningek során konkrét lépések kerültek előttünk, a személyes találkozók pedig hetente egyszer történtek. A munka eredménye, hogy a dolgozók sokkal nyitottabbak lettek, és a vezetői stílus is kiforrottabbá vált.
Mindentudó Pszichológia
Andor K.
Pécsi Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatást igénybe vettem, mert hosszú távú erőforrás-fejlesztést ígért a módszer. Éva szakértelme és empátiája megmutatta, hogyan lehet hatékonyan alakítani a belső dinamizmust. A tanácsokat 6 hét alatt fokozatosan be lehetett vezetni, a költség 450000 forint volt, a munka 4 hónap alatt érte el a kívánt eredményt. Végül a cég kultúrája konstruktívabb lett, és a dolgozók komfortérzete nőtt.
Lélekvarázs Kft.
Kinga N.
Pécs városában, a Szervezeti kultúra fejlesztés szolgáltatás igénybevétele során Gábor szakértelme nyomot hagyott. A módszertani alapok tiszták, a pszichológiai megközelítés segített feltárni a szervezet kultúrális rétegeit, miközben a költség 180000 Ft volt és a projekt 6 hétig tartott. A beszámolók érthetően fogalmazódtak meg, a hosszú távú fejlesztési terv pedig konkrét lépéseket tartalmazott. Ajánlom pécsi vállalatok számára, akik valódi áttörést keresnek a munkahelyi környezetben.
Hetedik Érzék Pszichológiai Tanácsadó Kft.
Ádám K.
Nagyon elégedett vagyok a Torkzadeh szakemberrel, aki a Szervezeti kultúra fejlesztését végezte Pécsen. Minden részletre odafigyelve dolgozott, az eredmény fantasztikus lett. A projekt kb. két hét alatt készült el, és a költség mindössze 250.000 forint volt. A kommunikáció és a szakmai hozzáértés kiemelkedő volt, bátran ajánlom mindenkinek!
torkzadeh M.
Réka H.
A Horvath szakember fantasztikus munkát végzett a szervezeti kultúra fejlesztésében Pécsen. Minden kérdésemre gyorsan választ adott, és a munka eredményessége nagyon megnyert. Körülbelül három hét alatt készült el, a díj pedig 320.000 forint volt. Nagyon profi és kedves volt, biztosan fogunk még dolgozni vele!
Horvath L.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Szervezeti kultúra fejlesztése Pécsen
Kérj meg egy szakembert, hogy értékelje a cég kultúráját és azonosítsa a fejlesztendő területeket. Egyszerű módszerekkel dolgozzon ki 2–3 gyakorlati lépést: például új visszajelzési rendszert, rövid világos irányelveket, és heti 15 perces csapatmegbeszéléseket. Előny, ha a szakértő személyre szabott terveket készít a Pécsi környezethez.
Szervezeti kultúra fejlesztése
Válassz ki 1–2 egyszerű módszert a szervezeti kultúra fejlesztésére. Írj rövid leírást arról, mit szeretnél elérni, milyen szakemberre van szükség, és milyen feltételeknek kell megfelelnie a feladat elvégzéséhez. Ha valaki pszichológiai módszert alkalmaz, írd le az elvárt lépéseket és az időkeretet.
Fejlessze a szervezeti kultúrát pszichológiai módszerekkel
Ismertesse fel a vállalat jelenlegi kultúráját, és adjon meg 2–3 egyszerű fejlesztési lépést. A szakember legyen gyakorló HR-szakértő vagy pszichológus, aki jól érti a munkahelyi motivációt és a csapatdinamikát. A feladat keretében legyen egy rövid terv, és határidők, illetve elégséges erőforrások.
Fejlessze a szervezeti kultúrát fejlesztő módszerekkel
Ossza meg, mit szükséges tenni a szervezeti kultúra fejlesztéséhez Pécsen. Mutass be 2–3 egyszerű feladatot: egy kiválasztott pszichológiai módszert és hogyan használható a gyakorlatban. Ismertesd, milyen szakemberre van szükség (coach, HR szakértő, facilitátor), és milyen körülmények között valósul meg a munka, pl. időkeret, költségkeret és belépési feltételek.
Szervezeti kultúra pszichológusaink készen állnak, hogy fejlesztést hozzanak!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436