Merüljön el kollégák közötti konfliktusok mediációjába váci békítéssel
Találj pszichológust kollégák közötti konfliktusokra! Foglalj mediációt
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb mediátorok listája Vácen
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
411 vélemény
frissítve 15 szeptember 2026Lajos N.
A kollégák közötti konfliktusok kezelése során a kollíziók Vác városában gyorsan és diszkréten oldódott meg. A mediációt választottam, mert a szakértői hozzáállás és a nyugodt hangvétel segített abban, hogy a felek meghallgassák egymást. Az ülések során a szolgáltatás pontosan megnevezte a problémát, és 90 perc alatt konkrét lépéseket adott a javításra, a díj pedig 45000 forint körül mozgott. Ajánlottam mindenkinek a hosszú távú béketárgyalást Vác belvárosában. Tamás volt a mediátor, aki a cégünknél dolgozik, és a megoldásokban nagy tapasztalattal bír.
Tamás G.
Katalin N.
Kíváncsi voltam, hogyan segíthet a kollégák közötti konfliktusok rendezésében a mediáció Vác mellett. Szabó János tapasztalt mediátor volt, és megkérdőjelezhető dinamika közvetítésével végigvezetett bennünket a problémák tisztázásán. A szolgáltatás 60 percig tartott, díja 18000 forint volt, és a folyamat során világos lépésről lépésre haladtunk. A végeredmény hosszú távú megoldást ígért, én pedig elégedetten látom a változást a munkahelyi hangulatban.
Szabó jános S.
Lilió S.
A Kollégák közötti konfliktusok témája terített asztalra került a Vácban. A mediációt a szolgáltatás során megkaptam, és a mediátor segített feltárni a problémákat, miközben a hosszú távú megoldásra összpontosítottunk. A folyamat 3 órát vett igénybe, a díjazás pedig 75 000 forint volt, ami reális egy ilyen színvonalú beavatkozásért. A végén megértettük, hogy a kommunikáció kulcsfontosságú a munkahelyi légkör javításához, és elégedett vagyok a váci eljárás eredményével.
Tamás G.
Mira N.
A Kollégák közötti konfliktusok témájában felkészült mediátorral dolgoztunk Vác városában. Viktória tapasztalata és nyugodt, határozott hozzáállása gyorsan segített feltárni a problémák gyökereit, és megkezdte a békítő folyamatot. A szolgáltatás ára 42000 forint volt, a munkaidő körülbelül 2,5 óra. Az eredmény egy tisztább kommunikációs csatorna és a konfliktusok megelőzésére irányuló terveket is tartalmazott. Ajánlom mindenkinek, aki hosszú távú megoldást keres a vállalati közösségben.
Kerekes Viktória
László K.
Nagyon elégedett vagyok Gergő munkájával a kollégák közötti konfliktusok rendezésében Vácott. Gyorsan és hatékonyan értette meg a problémát, és mindössze két nap alatt sikerült megoldani a helyzetet, mindez 50 ezer forintért. A kommunikációja kitűnő volt, és valóban segített abban, hogy mindenki megértse a másik nézőpontját. Bátran ajánlom!
Gergő K.
Ágnes T.
A munkatársam, Norbert, fantasztikus munkát végzett a konfliktuskezelésben Vácon. Egy hét alatt sikerült rendezni a problémákat, a költség mindössze 45 ezer forint volt. Nagyon profi volt, mindig időben volt, és minden kérdésemre részletes választ adott. Köszönöm a segítséget, valóban megkönnyítette a mindennapokat!
Norbert S.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Kollégák közötti konfliktus mediáció
Válassz ki egy konkrét konfliktust a munkahelyen, és írd le, hogyan zajlana a mediáció. Írd le a folyamat lépéseit, milyen egyszerű követelmények vannak a mediátornak (kommunikációs képességek, párbeszédirányítás, semlegesség), és milyen feltételek mellett valósulhat meg a megbeszélés. A feladat rövid, de értelmezhető feltételeket tartalmazzon.
Kollégák közötti konfliktus mediálása
Írj megoldási javaslatot egy konfliktus felvázolására a munkahelyen. Mondd el, milyen egyszerű lépésekre van szükség, mit kérsz a szakembertől és milyen feltételekkel lehet munkát találni. Röviden mutasd be, milyen módszereket használnál a békítéshez, és mikor érdemes beavatkozni.
Kollégák közötti konfliktusok mediációja
Adjon megoldási lépéseket egy konfliktus megoldásához a munkahelyen. A mediátornak legyenek egyszerű, érthető feladatai: hallgassa meg a feleket, fogalmazzon meg közös célokat, és javasoljon kompromisszumos megoldásokat. A szakember legyen nyitott, türelmes, és tartsa be a munkaidőn belül kiszabott időkereteket és kötelező megfigyelési pontokat.
Kollégák közötti konfliktus mediáció
Adja meg, hogy két kolléga között hogyan alakult ki a vita, és mi az első lépés a békítő beszélgetésre. Egyszerű elvárások: hallgató, semleges hozzáállás, és néhány konkrét példa a konfliktus kiváltóira. A munka feltételei: rövid időkeret, tiszteletteljes hangnem, és az érintettek részvétele a megbeszélésen.
Kollégák közötti pszichológusaink készen állnak, hogy harmóniát teremtsenek!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436