Operatív igazgatók Budapesten: Vélemények és kedvező árak
Kérjen ajánlatot több operatív igazgatótól egyetlen gombnyomással, és válassza a legolcsóbb ajánlatot.
Ne keresgélj és telefonálgass!
Küldje el kérését egyetlen gombnyomással! Mi értesítjük a legjobb szakembereket, akik hamarosan elküldik ajánlataikat.
Mennyibe kerül?
Te döntesz: megadhatod a vállalt összeget, vagy megvárod a szakemberek ajánlatait.
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
Budapesti operatív igazgatók listája
Ellenőrzött ügyfélvélemények a Qjob szakembereiről
301 vélemény
frissítve 20 június 2026Nóra B.
Budapesten kerestem Operatív igazgató szolgáltatást, mert a cég gyors növekedésen ment keresztül és szükségünk volt stabil operatív háttérre. A László 114594-es szakértő elmagyarázta a folyamatokat, és megmutatta, hogyan csökkentsük a költségeket 6 hónap alatt, miközben a munka minősége megőrződött. A beszélgetés során részletes költségkimutatást kaptam, és a díj 1,2 millió forintban foglalt össze, ami Budapest szintjén versenyképes volt. A projekt átlagos időtartama 8 hét volt, és a végén úgy éreztem, hogy a vállalati folyamatok gördülékenyebbé váltak.
Villa Negra Bau Kft
Katalin T.
Budapesten az Operatív igazgató feladataink rendezésében Péter sokat segített. Két hét alatt új folyamatokat és felelősségi köröket dolgoztunk ki, a csapat pedig gyorsan felpörgött. Az egyeztetések rugalmasak voltak, és a beszámolók tényszerűek. A szolgáltatás ára 240 000 Ft volt, korrektül átlátható feltételekkel.
Péter H.
Kovács Ádám
A Budapest környéki operatív igazgató szolgáltatással való elégedettségem kiemelkedő. A szakember gyorsan felmérte a helyzetet, és hatékony megoldásokat kínált. A munka két órán át tartott, a díj mindössze 45 000 forint volt.
András V.
Nagy Eszter
Az operatív igazgató szolgáltatás igénybevételével Budapest egyik kerületében sikerült gördülékenyen rendezni a problémákat. A szakértő, Gabriella, nagyon kedves volt és profi. A munkálatok 3 órát vettek igénybe, összköltség 50 000 forint.
Gabriella T.
Tóth László
Kiváló tapasztalat volt az operatív igazgató munkája Budapest környékén. Patrik gyorsan és precízen végzett, a feladat időtartama 2,5 óra, a díjazás pedig 48 000 forint volt. Mindenkinek ajánlom ezt a szolgáltatást.
Patrik F.
Szabó Réka
A Budapest közeli szolgáltatás során Miklós szakértelme igazán meggyőző volt. A munka 4 órát vett igénybe, ára 55 000 forint. Gyors, pontos és barátságos volt a kommunikáció.
Miklós T.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Operatív igazgató feladatok Budapest
Találd ki, ki legyen az operatív igazgató Budapesten. Írásban rövid feladatleírást adunk: legyen valaki, aki napi szinten szervezi a munkát, követi a költségvetést és koordinálja a csapatot. A szakembernek tiszta felelősségi köröket és elérhető árat is tudnia kell. A munka feltételei: budapesti vállalkozás, egyszerű megbeszélés, kedvező árak, 1–2 hét határidő.
Operatív igazgató – rövid felmérés és megoldási javaslat
Szeretnék egy operatív igazgató segítséget Budapesten. Mondd el, hogyan szerveznéd a napi feladatokat, és mire figyelnél az első hetekben. Kérlek, írj pár mondatot a tapasztalatodról. Akkor indulhat a munka, ha egyeztetünk a célokról és a határidőről.
Operatív igazgató keresése
Budapesten keresek operatív igazgatót, aki jól érti a céget, és gyorsan tud dönteni. Nincs szükség nagy tapasztalatra, de legyen jó szervező képessége. Hívjon, ha tud segíteni!
Operatív igazgató feladatok
Szükségem van egy operatív igazgatóra Budapesten, aki tudja irányítani a napi munkát, szervezi a csapatot, és gyorsan reagál problémákra. A munka rugalmas, otthonról is végezhető, de fontos, hogy megbízható legyen. Kérem, írjon, ha tud ajánlani valakit, aki megfelel ezeknek a feltételeknek.
Válassz értékelésekkel és referenciákkal rendelkező szakembert!
Az operatív igazgató szerepe a modern vállalkozásokban
Sok cégvezető azt hiszi, mindent egyedül kell csinálnia. Reggel a stratégián gondolkodik, délben tüzet olt, este meg a számlákat nézi át. Ez egy ideig működik. Aztán egyszer csak összeomlik. Nem a cég, hanem az ember. Láttam már sikeres vállalkozót kórházban végezni, mert nem tudott időben delegálni.
Az operatív igazgató pontosan erre való. Átveszi a napi működés terhét. Koordinálja a csapatokat. Felügyeli a folyamatokat. A tulajdonos pedig végre azzal foglalkozhat, amihez ért. Üzletet építeni, kapcsolatokat ápolni, jövőt tervezni.
Milyen feladatokat lát el egy operatív igazgató
A munkakör rendkívül szerteágazó. Függ a cég méretétől, iparágától, fejlettségétől. De vannak közös elemek amik szinte mindenhol megjelennek.
- Napi működés felügyelete
- Folyamatok optimalizálása
- Csapatok közti koordináció
- Erőforrás gazdálkodás
- Teljesítmény mérése
Egy közepes méretű vállalkozásnál az operatív vezető akár 15-20 embert is irányíthat közvetlenül. Nagyobb cégeknél inkább a részlegvezetőkkel dolgozik és rajtuk keresztül érvényesíti az elvárásokat. A lényeg hogy legyen valaki aki átlátja az egészet és felelősséget vállal érte.
Operatív igazgató keresés tipikus hibái
Budapesten rengeteg önjelölt szakember kínálja magát erre a pozícióra. Sokan közülük valóban tehetségesek. De vannak akik csak a címre vágynak, a munkára kevésbé. Néhány figyelmeztető jel amire érdemes odafigyelni.
Az első a túl szép önéletrajz. Ha valaki minden második évben váltott és mindenhol fantasztikus eredményeket ért el, azért gyanús. A valódi operatív munka nem ilyen látványos. Inkább a stabilitásról és a kitartásról szól. Kérdezzen rá miért ment el az előző helyekről. A válaszból sok minden kiderül.
A második a konkrétumok hiánya. Ha valaki csak általánosságokat mond, hogy javította a hatékonyságot meg növelte az eredményt, az kevés. Kérjen számokat. Mennyivel csökkentette a költségeket. Hány százalékkal nőtt a termelékenység. A jó szakember fejből tudja ezeket mert büszke rájuk.
Volt egy eset amikor egy ügyfél felvett valakit remek ajánlásokkal. Kiderült hogy az ajánlók a jelölt barátai voltak. Két hónap után kellett kirúgni mert alkalmatlan volt a feladatra. A lecke egyértelmű. Mindig ellenőrizze a referenciákat függetlenül.
Operatív igazgató szolgáltatások díjszabása
Az árazás ezen a területen nagyon változó. Befolyásolja a tapasztalat, az iparág, a feladatkör terjedelme. Az alábbi összesítés tájékoztató jellegű. Az itt elérhető szakemberek egyedi árajánlatot adnak a konkrét igények alapján.
| Megbízás jellege | Várható költség |
|---|---|
| Heti egy napos jelenlét | 300 000 - 500 000 Ft/hó |
| Heti két napos jelenlét | 500 000 - 800 000 Ft/hó |
| Heti három napos jelenlét | 750 000 - 1 100 000 Ft/hó |
| Teljes munkaidős interim megbízás | 1 400 000 - 2 200 000 Ft/hó |
| Egyszeri folyamat diagnosztika | 500 000 - 900 000 Ft |
| Működési modell kialakítása | 700 000 - 1 300 000 Ft |
| Szervezeti átalakítás vezetése | 1 000 000 - 2 000 000 Ft |
| Eseti konzultáció óradíjban | 40 000 - 70 000 Ft/óra |
| Mentoring fiatalabb vezetőknek | 250 000 - 450 000 Ft/hó |
| Krízismenedzsment | 80 000 - 120 000 Ft/óra |
Személyes tapasztalatom szerint a havi 400 000 forint alatti ajánlatoknál óvatosnak kell lenni. Egy valóban értékes operatív vezető ezt az összeget simán megkeresi máshol is. Ha nagyon olcsó, oka van.
Az együttműködés menete operatív igazgatóval
A sikeres együttműködésnek vannak jól bevált lépései. Nem kőbe vésett szabályok ezek, de segítenek az elvárások tisztázásában.
- Helyzetelemzés első 2-3 hét
- Prioritások meghatározása
- Gyors beavatkozások végrehajtása
- Hosszú távú fejlesztések indítása
- Rendszeres visszacsatolás
- Eredmények mérése és értékelése
A Qjob.hu platformon elérhető szakemberek általában rugalmasan alkalmazkodnak az ügyfél igényeihez. Van aki hetente egyszer jön be és távolról koordinál. Más inkább a napi jelenlétet preferálja az első időszakban. Érdemes ezt előre tisztázni.
Operatív igazgató választása Budapesten
A fővárosban koncentrálódik a legtöbb tapasztalt vezető. Ez előny is meg hátrány is. Előny mert nagy a választék. Hátrány mert nehezebb kiszűrni a valóban értékeseket. Pár gyakorlati szempont ami segíthet.
Nézze meg milyen méretű cégeknél dolgozott korábban. Ha ön húszfős vállalkozás és a jelölt csak ezres nagyságrendű multicégeknél volt, az nem biztos hogy jó párosítás. A készségek mások. A mentalitás más. Az elvárások mások.
Kérdezzen rá a kudarcaira is. Mindenki hibázik. Aki ezt tagadja, az vagy hazudik, vagy nincs önismerete. Egyik sem jó. A jó vezető őszintén beszél arról mi nem sikerült és mit tanult belőle.
Mikor érdemes operatív igazgatót bevonni
Nincs egyértelmű válasz. De vannak jelek amik mutatják hogy itt az idő. Ha a tulajdonos már nem tudja fejben tartani az összes projektet. Ha a csapat tagjai nem tudják kihez forduljanak problémával. Ha a határidők rendszeresen csúsznak. Ha a minőség ingadozik. Ha minden a tulaj személyes jelenlétén múlik.
Ilyenkor nem luxus az operatív vezető, hanem befektetés. Igen, pénzbe kerül. De a kaotikus működés még többe. Elvesztett ügyfelek, kiégett munkatársak, elszalasztott lehetőségek. Ezeket nehéz forintosítani, de nagyon is valósak.
Az ezen az oldalon regisztrált szakemberek között biztosan talál olyat aki az ön helyzetére specializálódott. Csak szánjon időt a keresésre és a személyes beszélgetésekre. A megfelelő operatív igazgató megtalálása olyan mint egy jó üzlettárs keresése. Nem az első jelöltnél kell lecsapni. De ha megvan a megfelelő ember, az mindent megváltoztathat.
Hasonló szakemberek
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436