Merüljön el team coachingba miskolci csoportos fejlesztéssel
Találj pszichológust team coachingra! Foglalj ülést
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb team coachok listája Miskolcon
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
372 vélemény
frissítve 16 szeptember 2026Ádám K.
A Team coaching szolgáltatás Miskolcon tökéletesen illeszkedett a csoport fejlesztési igényeihez. András szakértelme végig érezhető volt, a program 8 órás ülése alatt pontosan meghatároztuk a célokat, a költség 180000 forint volt, és a folyamat 6 héten belül érzékelhető eredményeket hozott. A csapat dinamikája megváltozott, megváltozott a kommunikáció és a konfliktuskezelés színvonala is.
Lelki Tér
Gábor N.
A Team coaching szolgáltatást Miskolcon vettem igénybe, és nagyon elégedett vagyok az eredménnyel. A szakértői csapat a 6 hetes programban végig figyelemmel kísérte a csoport dinamikáját, a tréningek során pedig konkrét lépéseket kaptunk a kollaboráció erősítésére. A díj 150000 forint volt, és megérte minden fillért. Azt érzem, a csoport erősebb összhangban dolgozik, a vezetői készségek pedig javultak. Ajánlanám Miskolcra a szolgáltatást a vállalati környezetben.
Patrícia
Kovács L. S.
Miskolcon vettem igénybe a Team coaching szolgáltatást, és nagyon hatékony volt. Az űrlésre, a tervezésre és a csoportdinamika javítására szánt idő mind feltöltött, a tréner pontosan a célokra fókuszált. A képzést 3 hónapban mértem, a díj 120000 forint volt, amit reálisnak találok a minőséghez képest.
Lélekvarázs
Eszter N.
A Team coaching szolgáltatást Miskolcon vette igénybe, és nagyon megelégedett vagyok az eredménnyel. Berill személyre szabott üléseket vezetett, 6 hónapos együttműködést javasolt, a díj 120000 forint volt, és érezhetően javult a csapat kommunikációja. Széleskörű eszköztárával segített abban, hogy minden tag részvételi szándéka erősödjön, a vezetői minőség pedig egyértelműen növekedett. A program alatt világos célokat tűztünk ki, és a fejlődést rendszeresen nyomon követtük. Gyorsan alkalmazható gyakorlatokat kaptunk, így a napi munkában is érezhető a pozitív változás. Ajánlom mindenkinek, aki szeretné erősíteni a miskolci csapata hangját és együttműködését.
Bodor Berill pszichológus
Katalin B.
Miskolcon vettem igénybe a Team coaching szolgáltatást, és meglepően gyorsan rendeződtek a csapaton belüli kommunikációs gondok. Zoltán Péter két alkalomból álló, összesen 4 órás folyamatot tartott, ami 60 000 Ft-ba került. Konkrét feladatokkal és visszajelzésekkel segített, így a hétköznapi munka is gördülékenyebb lett.
Zoltán Péter K.
Ádám K.
Nagyon elégedett vagyok a torkzadeh szakemberrel, aki a miskolci csapat coaching feladatomat végezte. Az egész folyamat nagyon gördülékenyen ment, minden részletet alaposan átbeszéltünk, és a végeredmény fantasztikus lett. Körülbelül két nap alatt sikerült mindent elintézni, és az ár is teljesen elfogadható, mindössze 15000 forint volt. Bátran ajánlom mindenkinek!
torkzadeh M.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Csapatfejlesztés kis csoporttal
Kérj meg egy szakembert, hogy vezessen be egy miskolci csoportos team coaching programot. A feladat egyszerű: mutass be 2–3 gyakorlati lépést, határozd meg a célokat és legyen 1–2 rövid feladat a résztvevőknek. A szakember legyen jól érthető, legyen tapasztalata vezetői csapatokkal és legyenek mérhető eredmények a végén.
Team coaching feladat miskolci csoportos fejlesztéshez
Keresek egy coachot, aki miskolci csoport számára vezetne csapatfejlesztést. A feladat egyszerű, érthető legyen: 4-6 fős csoport, 90 perc, interaktív gyakorlatokkal. Elvárások: alapvető team coaching tapasztalat, jó kommunikáció, rugalmasság az időpontokban. A munka megkezdése után heti lépésről-lépésre ad visszajelzést és rövid összegzést adott feladatokról.
Team coaching feladat Miskolcon
Ismerd meg a csoportot: rövid bemutatkozás után válassz egy konkrét csoportos fejlesztési célt. Egyszerű feladatokkal kezdd: figyelembe veszi a csapat dinamikáját, jelölj meg 2–3 fejlesztési területet, és tervezz egy 60 perces foglalkozást. A szakember legyen barátságos, könnyen követhető útmutatást adjon, és biztosítsa a visszajelzést. A munka akkor kezdődik, amikor a résztvevők részletezik az elvárásokat és megértik a feladatokat; a siker pedig az, ha a csapaton belüli kommunikáció javul.
Csapat Coaching feladat Miskolcon
Kérjük, oldj meg egy rövid csapat coaching feladatot miskolci csoportnak. A feladat legyen egyszerű, rövid prezentációval vagy papír-ceruzával végezhető. A szakember legyen barátságos, könnyen érthető, és legyen felkészült a csoportdinamika rövid felmérésére. Kövesd az útmutatást: mutass be 2–3 gyakorlati lépést, és írd le, mikor kezdődik és meddig tart a munka.
Team coachaink készen állnak, hogy együttműködést építsenek!
Team coaching Miskolcon
A Team coaching Miskolcon olyan fejlesztési folyamat, amely a csapatok közötti együttműködés javítására és a közös célok tisztázására szolgál. A módszer segít feltárni a működési nehézségeket, és támogatja a tagokat abban, hogy hatékonyabban dolgozzanak együtt.
A csapatok gyakran akkor keresnek támogatást, amikor a korábbi munkamódszerek már nem működnek megfelelően. Lehet probléma a kommunikációval, a felelősségek elosztásával vagy a döntések meghozatalával. Egy külső szakember új szempontokat adhat a helyzet megértéséhez.
A csapatfejlesztés folyamata
A coaching folyamat általában egy helyzetfelméréssel kezdődik. A szakember megismeri a csapat céljait, a jelenlegi nehézségeket és azokat a területeket, ahol változásra van szükség.
A közös munka során a résztvevők kérdéseken, gyakorlatokon és beszélgetéseken keresztül keresnek új megoldásokat. A cél nem kész válaszok átadása, hanem a csapat saját erőforrásainak aktiválása.
Volt olyan eset, amikor egy ügyfél azért kért segítséget, mert egy munkacsoport tagjai gyakran félreértették egymás feladatait. A folyamat során világosabbá váltak az elvárások, és egyszerűbb lett a napi együttműködés.
Coaching módszerek a csapatban
A fejlesztés során többféle módszer alkalmazható. Fontos lehet a kommunikáció elemzése, a konfliktushelyzetek áttekintése vagy a közös célok pontosítása.
Sokan azt a hibát követik el, hogy csak akkor kérnek segítséget, amikor a problémák már komoly feszültséget okoznak. A korábbi beavatkozás gyakran könnyebbé teszi a változtatást.
Személy szerint azokat a folyamatokat tartom értékesebbnek, ahol a csapat tagjai aktívan részt vesznek a megoldások kialakításában. Tapasztalatom szerint a saját felismerések hosszabb ideig megmaradnak.
Árak és lehetőségek
A szolgáltatás ára függ a csapat méretétől, az alkalmak számától és a szakember tapasztalatától. Az alábbi összegek tájékoztató jellegűek.
| Szolgáltatás | Időtartam | Ár |
|---|---|---|
| Első felmérő beszélgetés | 60 perc | 12.000 - 18.000 Ft |
| Csapat coaching alkalom | 90 perc | 25.000 - 40.000 Ft |
| Folyamatos fejlesztési program | havi csomag | 70.000 - 120.000 Ft |
| Egyéni vezetői támogatás | 60 perc | 18.000 - 30.000 Ft |
| Online csapatbeszélgetés | 90 perc | 22.000 - 35.000 Ft |
| Utókövető alkalom | 60 perc | 15.000 - 25.000 Ft |
Véleményem szerint olcsóbban ritkán érhető el valóban alapos fejlesztés. A magas ár azonban nem biztosít automatikusan jobb eredményt. A szakember tapasztalata és hozzáállása döntő szempont.
Szakember választása
A megfelelő szakember kiválasztásánál fontos megnézni a korábbi tapasztalatokat és a használt módszereket. Egy jó segítő figyel a csapat saját helyzetére, nem alkalmaz minden esetben ugyanazt a megoldást.
Én olyan szakembert választanék, aki kérdésekkel segíti a gondolkodást és nem próbálja egyszerű válaszokkal lezárni az összetett helyzeteket.
Helyi lehetőségek Miskolc környékén
Miskolc területén és a környező településeken is fontos szempont lehet a könnyen elérhető támogatás. A helyszín, az időbeosztás és a személyes találkozás lehetősége mind befolyásolhatja a választást.
A város különböző részein működő csapatok számára a helyi szakember ismerheti a környezet sajátosságait. Bizonyos esetekben az online forma is megfelelő megoldást jelenthet.
A csapatmunka javítása
A hatékony együttműködés folyamatos figyelmet igényel. A coaching segíthet abban, hogy a munkatársak jobban értsék egymás nézőpontját és tudatosabban kezeljék a közös feladatokat.
A Qjob.hu oldalon magánszemélyek különböző szakemberekkel találhatnak kapcsolatot, akik fejlesztési támogatást nyújthatnak. Itt a választás során figyelembe vehető a tapasztalat és a szolgáltatás jellege.
A csapatok fejlődése időt igényel. A rendszeres egyeztetés és a nyitott kommunikáció segíthet abban, hogy a közös munka kiszámíthatóbbá váljon.
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 808 9788