Merüljön el teljesítménymenedzsment coachingba ózdi vezetői eszközökkel
Találj pszichológust teljesítménymenedzsment coachingra! Foglalj ülést
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb teljesítménycoachok listája Ózden
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
423 vélemény
frissítve 03 szeptember 2026Katalin N.
Ózdon vettem igénybe a Teljesítménymenedzsment coaching szolgáltatást, és nagyon meg voltam elégedve. Judit szakmai tudása átütő volt: alaposan feltérképezte a csapatomat és konkrét mérőszámokat adott a teljesítmény nyomon követésére. A coaching 6 hétig tartott, és összesen 45000 forintba került, amiért kiváló ár-érték arányt kaptam. A találkozók során hatékonyan építettük be a mindennapi vezetői döntéseket, és a fejlődés érezhetően gyorsult. Szívesen ajánlom Ózd környékén mindenkinek, aki eredménycentrikus vezetői megoldásokat keres.
Lélekvarázs
Lídia N.
Ózdon a Teljesítménymenedzsment coaching szolgáltatást próbáltam ki, és nagyon hasznos volt. A szakember 8 éve dolgozik ebben a területen, és a munkám megfigyelése után személyre szabott stratégiákat adott. A coaching során középtávú célokat tűztünk ki, a költség 180000 forint volt, a foglalkozások 6 hetet vettek igénybe, a teljesítésünk látszott. Ajánlom mindenkinek, aki konkrét fejlődést akar elérni Ózdon.
Szellemhajó Pszichológiai Szolgáltatások
Maja N.
Ózdon élő cégem vezetőjeként kipróbáltam a Teljesítménymenedzsment coachingot, és megérte. A szolgáltatás részletesen felméri a feladatokat, a tréner Zoltán Péter példamutatóan érthetően magyarázza el a technikákat, és a próbaidőszak alatt érezhető volt a fejlődés. A beszédtempó és az időbeosztás is megfelelt, a díj 45000 forint volt, a hosszabb távú elvárások pedig reálisak. Ózd városában ez hasznos eszköz lehet a csapatok motiválásához és a cégen belüli teljesítmény javításához.
Zoltán Péter K.
Miklós K.
Ózdon a Teljesítménymenedzsment coaching szolgáltatás fantasztikus volt. A megbeszélt időtartamon belül megismertem a konkrét mérőszámokat és a cselekvési tervet a vállalati teljesítmény növelésére. A coach 113915ös szakértő, László empatikusan felmérte a problémákat, majd részletes útmutatást adott a keretrendszerek alkalmazásához. A képzés ára 120000 Ft volt, és 6 hétig kaptam visszajelzéseket. Összességében hasznos és gyakorlatias volt, amely motivált a napi feladatokra.
Lélekkereskedők
László K.
Nagyon elégedett vagyok a Gingin full service által végzett Teljesítménymenedzsment coaching munkájával Ózd környékén. A feladatot gyorsan, precízen és professzionálisan oldották meg, mindössze két nap alatt. Az ár is kedvező volt, 150000 forintért kaptam egy részletes és személyre szabott coaching csomagot. Mindenképp ajánlom őket, mert valóban értik a dolgukat!
Gingin full service K.
Ágnes N.
A Gergő által végzett Teljesítménymenedzsment coaching fantasztikus élmény volt. Egy hét alatt sikerült feltérképezni a csapatom erősségeit és gyengeségeit, amiért csak dicséret illeti. Az ár 180000 forint volt, és a végeredmény messze felülmúlta várakozásaimat. Nagyon hálás vagyok a profi hozzáállásért!
Gergő K.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Teljesítménymenedzsment coaching feladat
Adj meg egy rövid feladatot egy vezetői coaching gyakorlatról Ózd városában. A szakértőtől egyszerű elvárásokat várunk: legyen gyakorlati, középmagasságú feladat, amelyet 20–60 másodpercen belül is lehet kezdeményezni. A feladat legyen érthető, közelítő célokat és mérhető eredményeket adjon meg a résztvevőnek.
Teljesítménymenedzsment coaching feladat
Kérlek dolgozz ki egy rövid gyakorlatot, amely Ózd vezetőinek szól. A feladat legyen egyszerű: mérhető célok meghatározása, ehhez mérőszám kiválasztása és egy 1-2 napos ütemterv javaslat. Pályázó legyen tapasztalt vezető vagy HR-szakember, aki érti a teljesítményalapú értékelést, és legyenek konkrét, megvalósítható lépések.
Teljesítménymenedzsment coaching feladat
Adja meg egy vezető számára a teljesítménymenedzsment coaching feladatát. A szakember legyen gyakorlati szemléletű, ismerje a célkitűzéseket, mérhető mutatókat és visszajelzési rendszereket. Vázolja fel, milyen feladatok várhatók, és mikor indul a munka, milyen eredményeket várhatunk.
Teljesítménymenedzsment coaching feladat
Keress egy egyéni vezető önértékelő feladatot, amely az ózdi menedzsment eszközeivel kapcsolódik. Ismertesd, milyen egyszerű elvárások vannak a szakértővel szemben: legyen gyakorlati példatár, legyenek mérhető célok, és legyen rövid határidő. Magyarázd el, mikor indul a munka és mik a feltételek a sikeres megvalósításhoz.
Teljesítménymenedzsment coachaink készen állnak, hogy hatékonyságot növeljenek!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436