Enyhítse munkahelyi stressz konfliktusokat pécsi mediációval
Találj pszichológust munkahelyi stressz konfliktusra! Foglalj segítséget
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb munkahelyi mediátorok listája Pécsett
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
478 vélemény
frissítve 30 július 2026Márk T.
A munkahelyi stressz konfliktusok kezelésére szolgáló mediációt Pécsen igénybe vettem, és nagyon elégedett vagyok a végeredménnyel. Gábor 113950 szakképzett mediátor alaposan felmérte a csoportdinamikát, megalapozott javaslatokat adott, és segített megfogalmazni a könnyen megvalósítható lépéseket. A folyamat során világos, semleges hangulatú volt a beszélgetés, és a költség 150000 forint volt a teljes körért, amiért megérte a befektetett idő. Ajánlani tudom mindenkinek, aki a munkahelyi feszültség csökkentésére törekszik Pécsen.
Lélekvarázs Kft.
Kata N.
A Munkahelyi stressz konfliktus témában kaptam tanácsot Pécsen keresztül, és lepett meg, mennyire gyakorlatiasan dolgoztunk a mediációval. Márta szakértői hozzáállása megnyugtató volt, a beszélgetések során világos helyzetfelmérést adtak, a folyamat 6 héten belül számomra érthetővé vált. Az ár megfelelt a szolgáltatásnak, 42000 forintért kaptunk hatékony intervenciót, és a munkahelyi légkör jelentősen javult. Örülök, hogy igénybe vettük ezt a szolgáltatást Pécsen.
Lélek Útja Kft.
Andor M.
A Munkahelyi stressz konfliktus kezelése Pécsen egyáltalán nem könnyű feladat, de a mediációs ülés óta érezhetően nyugodtabbnak látom a munkahelyet. Dorka szakmailag felkészült és türelmes volt, a tanácsai gyakorlatiak. Az ülés során egyértelműbbé váltak a szerepek és a felelősségi körök, a költség 120000 forint volt, a folyamat 3 órán át tartott. Összességében érdemes volt, a munkahelyi légkör javult, a konfliktusok gyorsabb megoldásához vezetett.
Dorka T.
Eszter B.
Pécsen kerestem mediációt munkahelyi stressz konfliktusokra, mert a csapatban egyre sűrűsödtek a feszültségek. Katalin 2 alkalom alatt, összesen 90 percben segített tisztázni az elvárásokat és csillapítani a hangulatot. A szolgáltatás 45 000 Ft-ba került, és már a megbeszélés után érezhetően rendezettebb lett a kommunikáció.
Mentalitás Kft.
Ádám T.
Nagyon meg vagyok elégedve a torkzadeh szakemberrel, aki segített kezelni a munkahelyi stressz konfliktusomat Pécsen. Egy alapos konzultációval kezdett, majd konkrét stratégiákat dolgoztunk ki, amelyek már az első alkalom után látható eredményt hoztak. A munka kb. 2 órát vett igénybe, és mindössze 15 000 forintba került. Nagyon kedves és profi volt, bátran ajánlom mindenkinek!
torkzadeh M.
Emese K.
A Horvath szakértő fantasztikusan kezelte a munkahelyi konfliktusaimat Pécsen. Nagyon gyorsan felmérte a helyzetet, és konkrét, könnyen alkalmazható tanácsokat adott. A folyamat kb. 1,5 órát vett igénybe, és 12 000 forint volt az ára. Nagyon meg vagyok vele elégedve, segített újra kiegyensúlyozottabbnak érezni magam.
Horvath L.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Munkahelyi stressz konfliktus mediációval
Találd ki, hogy megoldasz egy tipikus munkahelyi feszültséget. Írj egy rövid feladatot: vedd elő a konfliktus hátterét, határozd meg a szereplőket és a problémát, majd javasolj egy egyszerű mediációs lépést. A szakember legyen tapasztalt gyakorlati mediátor, aki empatikus, tisztán kommunikál és képes a helyzetet felmérni. A munka során a kölcsönös tisztelet és az együttműködés legyen a cél.
Munkahelyi stressz konfliktus megoldása mediációval
Kérjük megoldó feladat: rövid ideig tartó munkahelyi stressz és konfliktus megoldása mediációval. Egyszerűen fogalmazz meg, és írd le, milyen feladatot vállal a szakember. Vedd figyelembe, hogy a munkahelyi környezetben dolgozik, legyenek ott mindkét fél érdekeltjei, és a munkaidőn belül legyen lehetőség a megbeszélésre. A speciális követelmények: tiszteletteljes hozzáállás, 2–3 konkrét lépés bemutatása, és legyenek feltételek a garanciára.
Munkahelyi stressz konfliktusok megoldása mediációval
Hé, nézd csak: egy mediátor feladata, hogy segítse a feleket abban, hogyan kezeljék a munkahelyi stresszt és a konfliktusokat. Olyan szakembert keresel, aki türelmes, jó hallgató, érthető kommunikációval vezet és kiegyensúlyozott, semleges hozzáállással dolgozik. Az együttműködés feltétele, hogy mindkét fél vállalja a részvételt, legyenek konkrét példák és elvárások, és a megbeszéléset bizalmasan, 3–4 ülés között tervezzék. A munka költsége és időigénye az adott helyzettől függ.
Munkahelyi stressz és konfliktusok közös rendezése
Szeretnél segítő beszélgetést Pécsett, hogy csökkenjen a munkahelyi stressz és tisztábban menjenek a konfliktusok. Egyeztess egy nyugodt mediációs folyamatot, ahol mindkét fél elmondhatja, mi bántja. Akkor jó, ha betartjátok a tiszteletteljes kereteket és készek vagytok kompromisszumra.
Munkahelyi stressz pszichológusaink készen állnak, hogy konfliktust enyhítsék!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436