Fejlessze toborzási és interjútechnikáját székesfehérvári tréningen
Találj pszichológust toborzási interjútechnikára! Foglalj tréninget
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
Kérj árajánlatot székesfehérvári szakemberektől
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
289 vélemény
frissítve 15 szeptember 2026Keresztneved Zs
Szegényebb az első benyomás, amikor megérkeztem Székesfehérváron a Toborzási interjútechnika tréningen. A tréner, Sarolt, több mint 5 éve dolgozik ebben a területen, és a workshopon a beszélt témák az interjúkészítéstől a toborzási stratégia finomhangolásáig elnyerték a figyelmemet. A helyszín jó, az indoklások érthetőek voltak, a díja 120000 Ft körül mozgott, de a hosszú távú haszna bőségesnek tűnik. A kurzus alatt megtanultam, hogyan vezesse a beszélgetéseket a jelöltekkel, és hogyan értékelje azokat a készségek szerint.
Sarolt P.
Katalin V.
Székesfehérváron vett részt Toborzási interjútechnika tréningem a toborzási és interjútechnikáját fejlesztő workshopon. A tréning során alaposan bemutatták a kérdések struktúráját és a jelöltek értékelését; a gyakorlati feladatok és a szerepjátékok különösen hasznosak voltak. A tréner részletes példákat mutatott be, és megosztotta a költségkereten belüli toborzási stratégiákat. A képzés 3 órán át tartott, ára 15000 forint volt, és a munkám során azonnal alkalmazható tudást kaptam a toborzási interjúk lefolytatásához a városban.
Tímea T.
Katalin N.
Székesfehérváron vettem részt Toborzási interjútechnika tréning műhelyén, és nagyon hasznos volt. Az oktató részletesen bemutatta az interjúkészítés lépéseit, gyakorlatokat végeztem és visszajelzést kaptam. A tréning alatt a technikák működését is megismertem, a tananyagban szereplő stratégiai kérdésekre adandó válaszok összeállítása pedig gyorsabban ment, mint vártuk. Az elmélet mellett a gyakorlatban is sikerült fejleszteni a kommunikációt és a hallgatóság kezelését. A részvétel ára 18000 forint volt, és Eszter szakértelme nyilvánvalóan megéri az árát.
Eszter V.
Gábor M.
Székesfehérvárra rendezett Toborzási interjútechnika tréning kiváló volt. A tréner pontosan bemutatta a toborzás lépéseit, a beszélgetések felépítését és a hatékony kérdésfeltevéseket. Az időtartam 2 óra alatt teljesen elég volt, de mégis alaposan kiszámoltuk a toborzás költségeit, amely 15000 forintért történt. A képzés során a résztvevők is aktívan bevontak, és a modult gyakorlati példákkal tűzdelték meg. Ajánlott a toborzási tervek finomhangolásához Székesfehérváron.
hajnalzsu Z.
Ádám N.
Nagyon meg vagyok elégedve Torkzadeh szakértő munkájával a Toborzási interjútechnika tréningen Székesfehérváron. Az egész folyamat gyorsan és professzionálisan zajlott, a tréning időtartama kb. 3 óra volt, és mindössze 25 000 forintba került. Tökéletesen átadta az interjútechnikák lényegét, sok hasznos tanáccsal gazdagodtam. Mindenkinek ajánlom, aki fejleszteni szeretné interjúkészségét!
torkzadeh M.
Eszter K.
Kiváló munka Horvath szakértővel a Toborzási interjútechnika tréningen Székesfehérváron. A tréning kb. 4 órán át tartott, és 30 000 forintba került. Nagyon érthetően és barátságosan magyarázott, rengeteget tanultam az interjúkészségről. Mindenkinek szívből ajánlom, aki szeretne profi módon felkészülni az állásinterjúkra.
Horvath L.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Kérdéslista a toborzáshoz
Készíts egy rövid interjú- és toborzási feladatlistát. Mondd el, hogyan működik a beszélgetés, milyen alapvető kérdésekre van szükség, és milyen egyszerű elvárásokat érdemes megfogalmazni a pályázókkal szemben. Írd le, hogy a szakértőnek milyen alapvető lépések és feltételek érvényesek a feladat végrehajtásakor.
Toborzási interjútechnika tréning feladata
Kérlek mutasd be 1–2 példával, hogyan alakítanál ki jó interjúzási tervet. Írd le, milyen egyszerű, érthető elvárások vannak a szakembertől: legyenek világos kérdések, gyors értékelés és visszajelzés a jelölteknek. A feladat 2 lépésben zajlik: előzetes felmérés és az interjú levezetése.
Írásbeli és szóbeli interjútechnikák gyakorlása
Készíts egy rövid feladatot a toborzásban használt interjútechnikák gyakorlásához. A szakértől elvárás: legyen benne legalább egy egyszerű kérdéslista és egy értékelési szempontrendszer. Írj le három egyszerű feltételt, amely alapján eldönthető, hogy a jelölt megfelel-e. A feladat legyen önállóan oldható és legyen 20–62 szavas leírásban, összesen.
Toborzási interjútechnika tréning feladata
Írj egy rövid feladatot, amelyben bemutatod, hogyan készítenél elő egy állásinterjút. Ismertesd, milyen egyszerű lépéseket követsz, milyen a toborzási szakember feladata és milyen feltételek mellett vállalod a feladatot. A leírás legyen közérthető, és említs meg olyan minimális elvárásokat, mint a határidő és a pontosság.
Toborzási interjútechnika tréneraink készen állnak, hogy készségeket fejlesszenek!
Kapcsolódó szolgáltatások
- Alvállalkozói nézeteltérések támogatás
- Befektetési partnerek nézeteltérések
- Bérbeadói konfliktusok terápia
- Bértárgyalási készség fejlesztés
- Empatikus vezetés tréning
- Értékesítési coaching pszichológiai
- Értékesítési készségfejlesztő
- Érzelmi intelligencia fejlesztés
- Etikus vállalati kultúra
- Főnökkel konfliktusok terápia
- Hirtelen munkanélküliség támogatás
- Hobbi csoportok konfliktusok
- Időgazdálkodási konzultáció
- Időmenedzsment
- Karrier tanácsadás angol
- Karriertervezési tanácsadás
- Konfliktuskezelési tréning
- Közéleti beszéd előkészítés
- Közös projektek viták
- Közösségi konfliktusok terápia
- Munka szervezetpszichológiai tanácsadás
- Networking tanácsadás
- Nyilvános beszéd gyakorló
- Prezentációs tanácsadás
- Projektpartnerek nézeteltérések támogatás
- Tanári konfliktusok konzultáció
- Technológiai nézeteltérések támogatás
- Üzletmegosztási viták rendezés
- Vezetői készségfejlesztés tanácsadás
- Videós időgazdálkodás ülések
Szolgáltatási katalógus
- Szorongás és depresszió
- Stressz és kiégés
- Pár- és családi problémák
- Gyermek- és tinédzser gondok
- Függőségek és leszokás
- Önbizalom és önismeret
- Karrier és munkahelyi kihívások
- Krízis és gyász
- Szexuális és identitás kérdések
- Sportteljesítmény és motiváció
- Pszichológiai tesztek és felmérések
- Speciális terápiás módszerek
- Pszichológusok képzése és szupervízió
- Általános pszichológiai tanácsadás
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436