Fedezze fel szervezetfejlesztési tanácsadást dunaújvárosi átfogó programmal
Találj pszichológust szervezetfejlesztésre! Foglalj tanácsadást
Ne keresgélj és telefonálgass!
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Mennyibe kerül?
Ismertesd röviden a feladatot, mi pedig elküldjük azt a megfelelő szakembereknek, akik ajánlatot fognak tenni rá
Árak megismeréseSzakemberek értékelésekkel
Beszélj a szakemberekkel, hasonlítsd össze az értékeléseiket és tapasztalukat, majd válaszd ki a számodra legmegfelelőbbet
Valódi értékelések
Mindez ingyen
A legjobb szervezetfejlesztési tanácsadók listája Dunaújvárosban
Ellenőrzött értékelések a Qjob szakemberekről
327 vélemény
frissítve 07 október 2026Maja L.
A Szervezetfejlesztési tanácsadás Dunaújvárosban teljesen meggyőző volt. A szakember, Szabó János, 6 éves tapasztalatával részletesen feltárta a problémákat, és közérthető megoldási javaslatokat adott a cégünkre szabva. Az ár 480000 forint volt, a munkát 3 hét alatt zárta le, és a hosszú távú fejlesztési tervet is áttekintettük. Pozitív hangulatú, együttműködő hozzáállás jellemezte, bátran ajánlom a szolgáltatást Dunaújvárosban a szervezetfejlesztéshez.
Szabó jános S.
Katalin N.
A Szervezetfejlesztési tanácsadás Dunaújvárosban rendkívül átfogó volt, a tanácsadó konkrét példákkal mutatta be, hogyan lehet hatékonyabban működni. A munkatársi csoporttal megismertetett módszerek életszerűek voltak, és a projekt időtartama alatt végig éreztem a fejlődést. A konzultáció ára 260000 forint volt, és a tanácsadás 3 hónapos időszakban valósult meg, amely alatt többször személyesen is egyeztettünk. Azért adok 4-7-es értékelést, mert voltak spontaneitás-hatások, de összességében hasznos volt a program a városban.
Szabó jános S.
Ádám N.
A Szervezetfejlesztési tanácsadás Dunaújvárosban teljes körű volt, alapos igényfelméréssel kezdődött, majd testreszabott lépések felől haladtunk. Szabó János értő szemlélete és a hosszú távú célokra fókuszáló megközelítés nagyon bevált. A díj tartalmazta a teljes projektet, és a 250000 Ft-os összeg reális volt a szolgáltatásért cserébe, a munka 6 hétig tartott. A workshopok interaktívak voltak, és a csapat jól fogadta az új módszereket. Ajánlom, ha stabil, mérhető fejlődést szeretne a vállalat.
Szabó jános S.
Katalin V.
Áttekintő és gyakorlatias élmény volt a Szervezetfejlesztési tanácsadás Dunaújvárosban. Kiemelten hasznos volt a szervezet működésének diagnózisa és a cselekvési terv felépítése. A folyamat 6 hónapig tartott, ára 450000 forint volt, és a folyamat során éreztem a változás lendületét.
Szabó jános S.
Kovács G.
Nagyon elégedett vagyok Torkzadeh szakemberrel, aki Dunaújvárosban végezte el a szervezetfejlesztési tanácsadást. A feladat során alapos elemzést készítettünk, majd személyre szabott stratégiákat dolgozott ki, amihez mindössze két napra volt szükség, és mindez 150000 forintból kijött. A kommunikációja kiváló volt, könnyen megértettük egymást, és valóban látszik, hogy szakértő a területen. Bátran ajánlom mindenkinek, aki változást szeretne a cégében!
torkzadeh M.
Nagy L.
Horvath szakértő fantasztikus munkát végzett Dunaújvárosban a szervezetfejlesztési tanácsadás során. A folyamat három napot vett igénybe, és a végeredmény lenyűgöző volt, mindez 180000 forintért. Nagyon profi volt, minden kérdésemre kielégítő választ adott, és az ötletei valóban segítettek a cégünk fejlődésében. Biztos vagyok benne, hogy a jövőben is vele fogunk dolgozni.
Horvath L.
Nézd meg, mások mit rendelnek a Qjob-on
Szervezetfejlesztési tanácsadás bemutatása
Készíts egy rövid feladatot, amiben a szakértő áttekinti a vállalati struktúrát és a folyamatokat. Elvárások: alapvető szervezetfejlesztési szemlélet, egyszerű, érthető magyarázatok, üzleti célok ismerete. A munka során a szakember interjúkat nem vesz fel, de megállapít és javasol egyszerűbb fejlesztési lépéseket. A projekt akkor indul, ha a megrendelő jóváhagyja és a határidőket tartják.
Szervezetfejlesztési tanácsadás a Dunaújvárosi programmal
Keresd meg a megfelelő szakembert a szervezetfejlesztési tanácsadáshoz a Dunaújvárosi átfogó program részeként. Egyszerű feladat: rövid interjú, áttekintés a cég céljairól és aktuális kihívásokról, majd egy javaslat a fejlesztési területekre. Szükség lesz névre szóló, érthető tervre és kockázat-értékelésre. A munka elindításához időpont egyeztetése és a havi keret meghatározása szükséges.
Szervezetfejlesztési tanácsadás Dunaújvárosban
Egy rövid feladat: mutasd be, mire képes a szervezetfejlesztési tanácsadás. Írj le egyszerű, érthető feltételeket: milyen szakértelek szükségesek, milyen módszerek és lépések kellenek, és mikor várható a munka elkezdése. Mondd el, hogy a tanácsadó legyen kézben tartható, együttműködő és könnyen érthető a szervezet számára.
Szervezetfejlesztő tanácsadás egyszerűen
Keress egy tapasztalt tanácsadót, aki ért a szervezetfejlesztéshez. Egyeztess velük rövid célkitűzést, és mond el, milyen problémák vannak a csapatban vagy a folyamatokban. A szakember egyszerű feladatokat ad, figyelemmel kíséri a tájékoztatást, és a projekt végén összegzi az eredményeket.
Szervezetfejlesztési tanácsadás
Vizsgáld meg egy Dunaújvárosi cég szervezetfejlesztési igényét a helyi átfogó program keretében. Írd le a feladatot, a szükséges szakmai kompetenciákat, és hogy hogyan mérjük a szakértő hatékonyságát. Adj gyakorlati, költségvetésre is támaszkodó javaslatokat.
Szervezetfejlesztési tanácsadóink készen állnak, hogy hatékonyságot építsenek!
Kapcsolódó szolgáltatások
Mások ezeket keresték még
Azért vagyunk, hogy segítsünk!
Amit ma megtehetsz, ne halaszd holnapra! Elérhetőek vagyunk éjjel-nappal. Hívj minket most!
06 (1) 490 0436